新闻中心

News

1、不求所有，但求所用。以前企业用工必须先拥有员工才能用工，最简的理解就是企业要先招聘到工人，才能用人，但是企业使用派遣用工呢?企业不需要拥有员工，但是你可以用工，可以理解为员工是企业向派遣公司租赁的。用人单位只需要和招才通劳务派遣公司签订一份合同，招才通公司就会将合适的人派到单位去工作，这种方式特别适合企业用工发展。

2、企业用人不管人。派遣用工涉及的是三种关系，派遣工与派遣公司是劳动关系，派遣员工与用工单位是劳务关系，劳务公司和用人单位之间的合作关系。在这一过程中，用人企业只需要对人的工作进行管理，而对于他们的社保，工资，日常一系列的人事管理等，全部由派遣公司负责。

3、一手托两家。劳务派遣公司更有利于劳务供需双方的双向选择和有关各方责权利的保障，也是这种用人模式独特的机制。

上海慕容劳务派遣有限公司是经上海市人力资源和社会保障局批准，是一家专业从事：劳务派遣，劳务输出等。

自成立至今，上海慕容劳务派遣有限公司在政府的领导下，以市场需求为导向，以促进就业为目标，严格遵守国家的政策法规，坚持公平竞争，践行社会责任，树立诚信理念，遵守职业道德，增强服务手段，拓展服务功能，提高服务水平。以“实事求是，服务社会”为服务宗旨，“给企业输送合格人才、为求职者提供理想职业”的经营理念，“企业满意，求职者满意”的服务标准。通过人才的合理配置推动了企业发展，同时为人才发展创造了机会!一致受到社会各界的好评!

TAG：上海劳务派遣公司上海劳务外包嘉兴人力资源公司嘉兴劳务派遣嘉兴劳务外包